Modalidades

Por tanto vamos a distinguir la formación a distancia según la metodología propuesta al usuario que variará en función de los medios, las herramientas de trabajo o los materiales utilizados.


Formación a distancia semi-presencial

Consiste en destinar parte del tiempo de estudio a asistir, tanto en grupo como individualmente a tutorías de soporte con profesorado especializado o a reuniones con otros estudiantes. El objetivo de estas reuniones es el de trabajar conjuntamente o el de aclarar dudas.

Las metodologías utilizadas en cada una de las modalidades nombradas a menudo son complementarias, es decir que la utilización de una no excluye la compatibilidad con otra.

Formación a distancia no presencial

Con esta formación los alumnos y alumnas tienen total libertad para organizarse su horario, su ritmo de trabajo y las demás circunstancias que convengan a sus necesidades.

• Por correspondencia
  
  Esta es la modalidad tradicional que ha sido más utilizada hasta los años 90. El centro se encarga de poner a disposición del alumno tanto el material impreso como audiovisual (cd rooms, etc...) para facilitar la autoformación.
  
  
• A través de tecnologías de la información y la comunicación
  
  Con esta modalidad el seguimiento de la enseñanza se puede realizar a través de internet, la televisión, la radio, tutoría mediante correo electrónico o la videoconferencia, facilitando el acceso de una forma rápida y atractiva a la información e introduciendo la interactividad como el principal elemento novedoso. Al aprendizaje desarrollado con las nuevas tecnologías de la comunicación se le llama e-learning.