| Ante la falta de formación |
Transmite que siempre te preocupas por estar informado y al día, además de insistir en que no has parado de formarte. A la vez, puedes defender que también tienes conocimientos adquiridos gracias a tu experiencia. |
| Ante una experiencia corta |
Destacar tu deseo de poder aplicar lo que sabes a su empresa. |
| Si llevas tiempo en el paro |
Estar en el paro no quiere decir estar inactivo. Has hecho cursos y "trabajitos" sin contrato,... Remarca el hecho de que quieres tener un lugar de trabajo estable y que su empresa es la que más te interesa. |
| Edad |
Si eres más bien mayor destaca la madurez, responsabilidad, experiencia,... Si eres una persona joven, destaca el empuje, las ganas de trabajar, el hecho de no tener hábitos aprendidos en otras empresas,... |
| Mujer casada y con hijos |
Destacar responsabilidad "extra". Tu rendimiento, dedicación, disponibilidad,... no se verán afectados, lo tienes todo organizado. |
| Si eres soltero o soltera |
Destacar la plena disponibilidad y dedicación al trabajo. Autonomía. |
| ¿Por qué te has presentado a esta oferta? |
Conoces la empresa y el sector y siempre ha sido tu objetivo. Buscas una mejora profesional. |
| ¿Por qué deseas trabajar en esta empresa? |
Es necesario que conozcas la empresa, los servicios o los productos que ofrece,... y relacionarlo con tus intereses profesionales... |
| ¿Qué sueldo querrías ganar? |
Lo más importante es el puesto de trabajo y las personas que trabajan. Debes informarte del sueldo medio para tu puesto de trabajo. No debes ofrecerte nunca por el sueldo que sea. |
| ¿Sabrás hacer frente a situaciones de urgencia o tensión? |
Destaca que te crees capaz, pero insiste en que valoras la planificación y la organización del trabajo para evitarlas. |
| ¿Por qué dejaste tu último trabajo? |
Quieres aprender más. No había posibilidades de promoción. Desplazamientos excesivamente largos. El salario era demasiado bajo en relación a mis tareas y responsabilidad. No me ofrecía estabilidad laboral. Prestigio de esta nueva empresa. |
| ¿Qué te gusta hacer en tu tiempo libre? |
Mostrar que eres una persona activa. Sí: deportes de resistencia, actividades de ayuda a los demás, actividades creativas,.... No: algunas actividades "sedentarias", por ejemplo mirar la televisión. |
| ¿Cuál es el tu punto más débil? |
Dar una respuesta general que se relacione con algún aspecto positivo o que sea fácilmente superable en relación al trabajo, como por ejemplo ser perfeccionista. |
| ¿Cuál es tu punto más fuerte? |
Seguridad y confianza en uno mismo, capacidad de adaptación y para tratar con temas o personas difíciles, facilidad para aprender y adaptarse a las nuevas responsabilidades. |
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